گزينش از ديدگاه مقام معظم رهبري |
گزينش از منظر مقام معظم رهبري(مدظلهالعالي):
* در تشخيصها، در گزينش اشخاص و در گزينش مسئولان، بايد خدا را در نظر بگيريد، گزينش بايد گزينش هوشمندانه، عالمانه و دقيق باشد.
* افراط و تفريط در كار نباشد، نه آنچنان سهلانگاري كه بافت دستگاههاي مهم و حساس بهكلي جهتگيريهايش را رها كند و نه آنچنان سختگيريهاي نادرست و تفريط كه به اندك بهانهاي افراد را پشت در بگذاريم.
* در گزينش افراد ملاحظه كنيد، كساني باشند كه اين خصوصيات را رعايت كنند، هم جهات اسلامي هم جهات انقلابي، هم جهات ارزشي تا كار واقعاً چنان كه بايد و شايد پيش برود. به مديران توصيه ميكنم كه به گزينش به چشم رقيب و مانع نگاه نكنند به چشم بازو، وسيله كار، چشم بيننده و گوش شنونده در پيدا كردن آدمهاي كارآمد نگاه كنند، مدير بايد وجود گزينش را يك فوز عظيم بداند.
* آن روزگاري كه افراد به خاطر برخي از ملاحظات فكري و سليقهاي و عاطفي، نيروهاي خودشان را استخدام ميكردند، گذشته است. امروز، روزي است كه همه بايستي از سلايق و انگيزههاي شخصي عبور كنند و هرچه را هم كه در گذشته بوده، پشت سرشان بريزند و از آن عبور كنند و انشاءالله زمينه يك همكاري عمومي را فراهم سازند.
* هم رد كردن آن صالح، هم پذيرفتن آدم ناصالح، هر دو بد و هر دو خلاف است.
* توجه كنيد كه گزينش را يك وسيلهاي براي طرد، دور ريختن عناصر، مانع گذاشتن سر راه آدمهاي حسابي كه ميخواهند بيايند كار كنند، قرار ندهيد. سعي كنيد گزينش را پالايش نيروهاي انساني و زبدهگزيني قرار دهيد.
* در گزينش، سختگيريهاي بيجا، مانعتراشيهاي بيجا، اشكال دارد.
* در سطوح بالا، آن نيروي مؤمن و با اخلاص را جستجو كنيد.
* در بين كسانيكه توانايي كار را دارند، دنبال عنصر تقوي و تعهّد و اخلاص بگرديد و او را در رأس كار بگذاريد.
* گزينش كار بسيار مهمي است، گزينش مثل صراط است همان صراطي كه شنيدهايد اينجاست، آنكه از مو باريكتر و از شمشير تيزتر و هر طرفش هم بيفتي جهنم است ـ همينجاست.
* معتقديم كه گزينش براي دستگاههاي دولتي و نهادها و همه دستگاههاي عامل كه از نيروي انساني استفاده ميكنند. مثل آب خوردن، لازم و واجب است.
* گزينشها تقويت بشوند، منتها تقويت گزينشها از دو نظر است، هم تقويت موضع اداري و سياسي و هم تقويت باطن انساني و عارفانه و دقّت و توجه لازم.
* يك چنين كاري است گزينش كه هم هدفش خيلي بالاست و هم وسيلهها اينقدر حساس هستند. بايد دقيق باشيد.
| تاریخ به روز رسانی: | 2017/11/11 | تعداد بازدید: | 22050 | |